Cómo obtener ayuda si su trabajo lo enferma
Como todos los estados, Montana tiene leyes de compensación para trabajadores que se han implementado para proteger a los trabajadores lesionados ya sus empleadores. Este programa de seguro paga las facturas médicas y una parte del salario de un trabajador cuando se enferma o lesiona en el trabajo.
Desafortunadamente, las enfermedades profesionales y las enfermedades a veces son más difíciles de probar que los accidentes de trabajo como un accidente de automóvil or Resbalar y caer. Puede ser especialmente arduo para los trabajadores relacionar su enfermedad o enfermedad con su ocupación, por lo que es esencial entender cómo funciona el sistema de compensación para trabajadores de Montana y contratar a un abogado para que represente sus mejores intereses.
¿La compensación de trabajadores cubre enfermedades y padecimientos?
Si. La mayoría de las enfermedades y dolencias ocupacionales están cubiertas por compensación laboral en Montana. Para recibir la compensación por enfermedad profesional, las personas deben demostrar un vínculo directo entre su enfermedad o enfermedad y su empleo.
Si a un trabajador se le niegan los beneficios, es aconsejable buscar ayuda legal de un Abogado de compensación laboral de Montana. Para presentar un reclamo por una enfermedad ocupacional, los trabajadores lesionados deben informar a su empleador dentro de 1 año a partir de la fecha del descubrimiento.
¿Qué enfermedades profesionales están cubiertas por la compensación de los trabajadores?
No todas las enfermedades y dolencias están cubiertas por la compensación para trabajadores, aunque la mayoría de las condiciones son siempre que el empleado pueda demostrar que se enfermó o desarrolló una enfermedad como resultado directo de su empleo.
Los empleados deben demostrar 2 factores para calificar para los beneficios:
- La enfermedad o enfermedad fue causada por condiciones que son normales y características de su campo de trabajo. (Por ejemplo, el polvo de carbón causa cáncer de pulmón y está directamente relacionado con ser minero de carbón).
- La enfermedad no es una parte común de la vida a la que todos están expuestos, como el COVID-19.
Las lesiones pueden ocurrir en cualquier trabajo en Montana, aunque algunas industrias son más peligrosas que otras. Las siguientes son algunas de las enfermedades y enfermedades profesionales más comunes:
Síndrome del túnel carpiano
El síndrome del túnel carpiano es una condición que causa dolor leve a moderado en las manos y las muñecas. Esta condición también puede causar entumecimiento y pérdida de función. En casos severos, se requiere cirugía para tratar el síndrome del túnel carpiano. Esta condición a menudo ocurre debido al movimiento repetitivo.
Lesiones en la espalda
Las lesiones de espalda son una de las lesiones laborales más comunes. El dolor de espalda puede surgir de discos deslizados o herniados. También puede ser causado por huesos rotos. A veces, el dolor de espalda puede causar debilitamiento. Los problemas de espalda a menudo son el resultado de un trabajo pesado.
Cáncer
Desafortunadamente, el cáncer es un peligro en algunas industrias. La exposición a ciertos tipos de productos químicos en el lugar de trabajo puede provocar cáncer. Uno de los cánceres ocupacionales más comunes es el cáncer de pulmón.
Trastorno de estrés postraumático (TEPT)
El PTSD puede ser el resultado de un estrés constante o de un incidente aislado. Algunas ocupaciones tienden a tener una mayor incidencia de TEPT, como la policía y los técnicos de emergencias médicas.
Pérdida de la audición
Pérdida de la audición puede ser devastador, especialmente cuando es causado por el trabajo de una persona. Trabajar cerca de maquinaria pesada y ruidosa puede causar problemas con la audición de una persona que se vuelven permanentes.
Trastornos musculoesqueléticos
Los trastornos musculoesqueléticos también son lesiones comunes entre los trabajadores. Estos pueden incluir:
- Tendonitis
- Lesiones del manguito rotador
- Compresión de la salida torácica
- Epicondilitis
- Esguinces de ligamentos y tendones
- Huesos rotos
Quemaduras
Hay tipos de 3 quemaduras. Las quemaduras de primer grado solo producen enrojecimiento e hinchazón. Las quemaduras de segundo grado producen ampollas. Las quemaduras de tercer grado se extienden a través de varias capas de tejido, a menudo hasta el hueso, y pueden poner en peligro la vida. Las quemaduras afectan más comúnmente a los trabajadores de restaurantes, bomberos y aquellos que trabajan con productos químicos.
Lesiones cerebrales traumáticas.
Lesiones Cerebrales puede variar en severidad. Siempre que hay una herida abierta o cerrada en la cabeza, pueden ocurrir lesiones cerebrales. Una persona puede sufrir una lesión cerebral después de una caída o debido a la caída de objetos. Las lesiones cerebrales traumáticas pueden alterar la vida y, a menudo, requieren atención médica continua.
Compensación para trabajadores de Montana por lesiones por hemorragia cerebral
¿Lesión por hemorragia cerebral en el trabajo en Montana? Descubra cómo presentar un reclamo de compensación para trabajadores y obtenga la mayor compensación posible.
Qué hacer si cree que tiene una enfermedad o enfermedad profesional
Si cree que su trabajo ha causado su enfermedad o padecimiento, es importante que actúe con prontitud. Primero, busque atención médica inmediata para determinar un diagnóstico. Un médico debe poder decirle qué causó la enfermedad o la enfermedad.
Después de enterarse de su diagnóstico, debe informarlo a su empleador de inmediato para que se pueda iniciar su reclamo. Solo tiene 1 año para informar a su empleador sobre los hallazgos de su médico.
Como trabajador lesionado en Montana, tiene derecho a buscar beneficios justos de compensación para trabajadores por sus enfermedades, enfermedades y lesiones ocupacionales. Desafortunadamente, a los trabajadores lesionados a veces se les niegan injustamente sus beneficios.
Si su reclamo es denegado, comuníquese con un experimentado Abogado de compensación laboral de Montana inmediatamente. En Murphy Law Firm, nuestros abogados experimentados pueden guiarlo a través del proceso y ayudarlo a obtener una compensación justa por su lesión o enfermedad relacionada con el trabajo. No espere hasta que sea demasiado tarde para presentar un reclamo.